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道德品质：能遵守公司规章制度、维护公司良好形象和内部稳定的基础。
职业素养：工作态度积极主动，有责任心，能够认真负责地对待各项行政工作任务；具备较强的保密意识，对于在工作中接触到的公司机密信息、员工隐私等严格保密。
专业技能要求
办公软件操作：熟练掌握 OFFICE 软件，如 Word 用于文件排版、撰写报告；Excel 进行数据处理、制作报表；PowerPoint 制作演示文稿等。这是日常行政工作中处理文档、数据统计分析、制作汇报材料等的必备技能。
办公设备使用与维护：熟悉常见办公设备，如打印机、复印机、传真机等的操作、日常维护及简单故障排除，以保障办公设备的正常运转。
能力素质要求
沟通协调能力：行政工作需要与公司内部各部门、各级员工以及外部供应商、客户等进行沟通协调。良好的沟通能力能够准确传达信息，协调各方资源，解决问题，促进工作顺利开展。例如组织会议时，需与参会人员沟通时间、地点、议程等，协调会议室资源等。
组织管理能力：能够合理安排和组织各类行政活动，如公司年会、培训活动、接待活动等；对行政事务进行有序管理，包括办公用品采购与管理、办公环境维护等。
应变能力：在面对突发情况或临时任务时，能够迅速做出反应，灵活调整工作计划和方法，确保工作不受太大影响。比如临时接到重要客户来访通知，需快速调整接待安排。
执行能力：对于上级安排的工作任务，能够高效、准确地执行，确保各项行政工作落实到位。
学习能力：随着公司发展和业务变化，行政工作的内容和要求也可能发生变化，具备较强的学习能力才能快速掌握新知识、新技能，适应工作需求。
经验学历要求
学历：大专学历以上，行政管理、人力资源管理、文秘等相关专业优先。
工作经验：要求 1 - 2 年以上行政后勤相关工作经验。 |
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