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一、岗位职责
1.战略规划与品牌塑造：制定年度新媒体营销战略，明确景区在新媒体平台上的定位和目标。如聚焦特定客群，结合景区自然资源打造差异化IP形象。
2.全渠道运营与流量转化：主导抖音、小红书、微信等平台矩阵搭建，制定分平台内容策略，优化内容推广策略以提高直客和渠道的变现能力。整合KOL/KOC资源，策划网红、达人实地体验项目，制造爆点内容。同时，搭建私域流量池，设计会员体系与复购机制。
3.内容策划与活动执行：结合景区特点和节假日等时间节点，策划线上创意营销活动，如线上摄影比赛、互动话题挑战等。指导团队创作优质内容，包括图文、视频、直播等，确保内容符合景区品牌形象与受众需求。
4.用户互动与舆情管理：增强与用户的互动，及时回复用户评论和私信，处理用户反馈，提升用户体验和满意度。实时监测网络上关于景区的舆论动态，针对负面舆情，迅速制定应对策略，引导舆论方向。
5.数据分析与优化：利用数据分析工具监控运营效果，关注用户画像、流量来源、转化率等关键指标，根据数据反馈优化运营策略，定期输出运营报告。
6.团队管理与合作：领导和管理新媒体运营团队，明确各岗位的职责和绩效考核标准，提升团队成员 |
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