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| 一、工作内容1、协助部门领导进行日常运营管理工作，参与制定并执行部门的发展规划。2、学习并掌握公司各项业务流程及规章制度，为未来担任管理职务打下坚实基础。3、参与跨部门沟通与协作，了解各部门的工作流程，培养全局观和团队合作精神。4、完成上级领导交办的其他工作任务，不断提升个人能力和综合素质。二、任职要求1、本科及以上学历，食品、工科类专业优先，欢迎应届毕业生或具备一定工作经验的社会人士申请。2、具备良好的学习能力、沟通协调能力和团队协作精神，愿意接受挑战和新事物。3、思维敏捷，有较强的分析判断能力和解决问题的能力。4、工作态度积极主动，责任心强，具有良好的职业道德和服务意识。5、本岗位无需工作经验，公司将为入职者提供全面的培训和发展机会。 |
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